【例文あり】受かるエントリーシートの書き方やコツを早稲田生が解説

早稲田生であり、大手メーカー内定者であるソチです。

就活において、対策が必須であることにエントリーシートの練習があります。

エントリーシートは、どの企業でも提出する必要があります。

就活生から人気の食品メーカーや有名企業では、エントリーシート通過率は30%を下回ることもあります。

そのエントリーシートで落ちてしまったら、面接すら受けることができず、後悔が残ってしまいます。

そこで、エントリーシートの書き方や通過のコツについて、わかりやすく解説していきます。

受かるエントリーシートの書き方やコツ

さっそく、受かるエントリーシートの書き方やコツを紹介していきます。

まず初めに、受かるエントリーシートに共通していることを解説します。

受かるエントリーシートには、こちらの3つの項目が共通しています。

• 読みやすいこと
• エピソードの具体例を示すこと
• 成果が数値で記載されていること

読みやすいこと

読みやすいエントリーシートであることが、受かるエントリーシートの大前提です。

読みやすいエントリーシートとは、あなたを知らない人が読んでも、スラスラと読み進められるようなエントリーシートです。

エントリーシートに書くエピソードの状況を、人事の方に的確に伝えることを心がけましょう。

読みやすいエントリーシートであるために、最低限気をつけるべきことはこちらの3つです。

• 誤字・脱字がない
• 結論ファースト
• 読み手に状況が伝わる

読み手に状況が伝わるとは、例えばこのようなエントリーシートです。

悪い例「私は、バスケットボールサークルに所属しています。」

良い例「私は、30人が所属するバスケットボールサークルで、3年間活動しています。」

悪い例では、あなたのことを知らない読み手に、どのようなバスケットボールサークルであるかが伝わりません。

そのため、読み手のことを考えていない、わかりにくいエントリーシートになってしまっています。

良い例では、バスケットボールサークルについて、「30人が所属している」「書き手は3年間活動している」という情報が与えられました。

くわしい情報が与えられているため、文章を読み進めやすく、具体的な光景をイメージしやすくなります。

このように、あなたを知らない読み手にも、状況をイメージしやすい文章を意識してみましょう。

エピソードの具体例を示すこと

エントリーシートでは、エピソードの具体例を伝えることを意識しましょう。

エピソードの具体例を伝えることが、あなたの考え方や人間性を伝えることになるためです。

エピソードの具体例を示すとは、例えばこのようなエントリーシートです。

悪い例「服屋で働いており、お客様に合わせた最適な提案をすることを心がけました。」

良い例「服屋で働いており、お客様に合わせた最適な提案をすることを心がけました。まずはお客様との自然な会話を通じて、お客様のニーズや好みを的確に理解しようと努めました。」

良い例では、「お客様に合わせた最適な提案をするために心がけていたこと」の具体例が述べられています。

心がけていたことの具体例にこそ、あなたの考え方の特徴が含まれています。

人事の方が知りたいことは、あなたの考え方の特徴であるため、具体例は必ず提示するようにしましょう。

成果が数値で記載されていること

さいごに、成果が数値で記載されていることも、受かるエントリーシートの特徴です。

成果が数値で記載されていないと、読み手に結果が伝わりにくい文章になってしまいます。

もし数値が記載できないエピソードの場合は、言葉でわかりやすく成果を伝えましょう。

成果が数値で記載されているエントリーシートとは、このようなものです。

悪い例「これらの施策の結果、客単価が高まり、売上の増加につながりました。」

良い例「こららの施策の結果、前年同時期と比較して客単価は◯◯円高まり、△△円の売上増加となりました。」

悪い例のように「売上の増加につながりました」と言われても、どのくらいの売上増加なのか想像がつきません。

100円と100万円の売上増加では雲泥の差があるため、わかりにくくて不親切な文章となっています。

そこで、実際の成果を数値で示すことによって、どれくらいの売上増加になったかを伝えましょう。

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受かるエントリーシートの例文

ここまで、受かるエントリーシートの書き方を解説してきました。

受かるエントリーシートの共通点として、以下の3つを紹介しました。

• 読みやすいこと
• エピソードの具体例を示すこと
• 成果が数値で記載されていること

これらの共通点を踏まえ、受かるエントリーシートの例文を作成します。

まず、多くの就活生に見られるダメなエントリーシートを紹介し、それを添削していきます。

こちらが、多くの就活生に見られるダメなエントリーシートです。

こちらの例文には、先ほど紹介した受かるエントリーシートの共通点が1つも含まれていません。

単調な文章であり、エピソードの具体例や成果の数値が書かれていません。

そこで、エントリーシートで重要である3つの項目を含むエントリーシートへと改善します。

• 読みやすいこと
• エピソードの具体例を示すこと
• 成果が数値で記載されていること

以上の3つを含め、ダメなエントリーシートを改善すると、このような文章になります。

ダメなエントリーシートの例文を添削すると、上記のようなエントリーシートとなります。

2つの文章を読み比べてみると、読みやすさやに違いがあるのは一目瞭然だと思います。

このように、読み手が理解しやすく、エピソードの詳細と結果がわかるようなエントリーシートに仕上げましょう。

エントリーシートの通過率を高める方法

受かるエントリーシートの書き方を紹介しましたが、初めから受かるエントリーシートを書くことは難しいです。

質の高いエントリーシートを書くためには、それなりの練習が必要です。

質の高いエントリーシートを書けるようになるためには、以下の3つの方法があります。

1. エントリーシートをひたすら書き、受かるエントリーシートに仕上げていく
2. Unistyleで内定者のエントリーシートの特徴や構成を学ぶ
3. キャリアセンターやOB訪問で、エントリーシートの添削をしてもらう

エントリーシートをひたすら書き、受かるエントリーシートに仕上げていく

エントリーシートをひたすら書き、量をこなすことで、次第に上達していきます。

書き続けることで文章力が高まるとともに、エントリーシートの質問項目にも慣れるためです。

そのため、まずは失敗を恐れずに、たくさんのエントリーシートを書いてみましょう。

そして、様々な企業にエントリーシートを提出して、徐々に修正していけば良いのです。

その時には、この記事で紹介した受かるエントリーシートの共通点を、ぜひ参考にしてみてください。

私が就活生のとき、サマーインターンシップのエントリーシート通過率は高くありませんでした。

しかし、エントリーシートを書き続けたことによって、エントリーシートの通過率が徐々に高まってきました。

様々な質問項目のエントリーシートを書いてみて、文章力を上達させていきましょう。

Unistyleで内定者のエントリーシートの特徴や構成を学ぶ

受かるエントリーシートには、受かるだけの理由があります。

大手企業内定者のエントリーシートは質が高く、読み手の目に留まるような魅力が詰まっています。

内定者の質の高いエントリーシートを見ることは、エントリーシートの上達に欠かせません。

Unistyleという就活サイトでは、内定者のエントリーシート2万枚以上が無料で見られます。

企業ごとに通過エントリーシートが見られるため、就活生には欠かせないサイトです。

私はUnistyleで内定者のエントリーシートの特徴や構成を学び、自分のエントリーシートに活かしていました。

内定者のエントリーシートを見る

キャリアセンターやOB訪問で、エントリーシートの添削をしてもらう

自分の力だけで、エントリーシートの通過率を高めることには限界があります。

時間に余裕があるのであれば、就活に精通した方にエントリーシートを添削してもらいましょう。

添削をしてもらうのは、キャリアセンターのスタッフでもOB訪問をする社会人でも良いでしょう。

私が就活生の時には、大学の先輩とOB訪問の社会人にエントリーシートの添削をしてもらいました。

OB訪問の社会人には、事前にエントリーシートの内容を見てあげると言われたため、添削をしてもらいました。

OB訪問の相手は、ビズリーチ・キャンパスで見つけることができるため、興味があれば利用してみてください。

ビズリーチ・キャンパスの公式HPを見る

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エントリーシート提出前のチェックリスト

ここまで、受かるエントリーシートの特徴やエントリーシート通過率の高め方を解説してきました。

それらを参考にエントリーシートを書けば、自然とエントリーシート通過率は高まっていくはずです。

さいごに、エントリーシートを提出する前に確認して欲しいことがあります。

エントリーシート提出前のチェックリストを作成しましたので、活用しみてください。

これらが、エントリーシート提出直前に確認してほしいチェックリストです。

特に「声に出して読んでも違和感がない文章である」という項目ができていない就活生が多い印象です。

実際に声に出してみると違和感に気がつきやすいので、試しみてください。

エントリーシートの書き方まとめ

エントリーシートの上達に役立つような内容を紹介してきました。

この記事で紹介したことを、改めてまとめてみたいと思います。

受かるエントリーシートの共通点は、こちらの3つです。

• 読みやすいこと
• エピソードの具体例を示すこと
• 成果が数値で記載されていること

そして、エントリーシート通過率を高める方法は、こちらの3つです。

1. エントリーシートをひたすら書き、受かるエントリーシートに仕上げていく
2. Unistyleで内定者のエントリーシートの特徴や構成を学ぶ
3. キャリアセンターやOB訪問で、エントリーシートの添削をしてもらう

つまり、内定者のエントリーシートを参考にしながら、様々な企業のエントリーシートを書いてみて、その内容を添削してもらえれば完璧です。

エントリーシートを上達させるため、成功事例から学び、実際に行動して、それを見直すことを意識しましょう。

以上が、エントリーシート通過率を高めるために必要なことです。

この記事を参考にして、エントリーシート通過率を高めていきましょう。

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